Domande frequenti (IT)

No, non è necessario un account per accedere al Toolbox. In questa piattaforma è consentito l'accesso agli ospiti.

Questo Toolbox può essere utilizzato sia da persone con disabilità visiva (VIP) che da persone vedenti. Entrambi i gruppi troveranno informazioni e risorse utili sull'accessibilità e sulle problematiche del mercato del lavoro.

È bene preparare una descrizione della disabilità che fornisca un po' di informazioni riguardo a ciò che si vede o a come si compensa l'impossibilità di vedere. Allo stesso tempo, è importante concentrarsi soprattutto sulle proprie abilità e capacità di svolgere il lavoro. Per esempio, spiega come svolgi i compiti in modo alternativo rispetto ai lavoratori normovedenti, sottolineando la tua capacità di essere ugualmente competente.

Informare i datori di lavoro sulle tue competenze li aiuta a capire che hai autonomia e che sarai in grado di svolgere il lavoro in modo adeguato. È inoltre necessario comunicare al datore di lavoro eventuali esigenze specifiche (ad esempio, computer con programmi assistivi, ecc.).

Simulare il contatto visivo, una corretta postura del corpo, il rispecchiamento e, infine, la stretta di mano.

Vestirsi in modo appropriato, utilizzare un adeguato linguaggio del corpo e saper esprimersi educatamente.

Dipende da diversi fattori, ma prima di tutto bisogna analizzare la cultura, la missione e i valori dell'azienda. Se pensi che la tua disabilità possa essere vista come un valore aggiunto o un punto di forza dall'azienda, allora puoi decidere di menzionarla nel CV/lettera di presentazione. In caso contrario, ti consigliamo di non menzionare la tua disabilità nel curriculum/lettera motivazionale se non sei sicuro che sia un punto di forza per l'offerta di lavoro.

Nella parte inferiore della Web App di VIPTechJob è presente un pulsante per le notifiche. Gli screen reader Jaws informeranno l'utente se le notifiche push sono attivate o meno.

Una bella foto è una parte importante di un CV. Anche se in alcuni Paesi europei la foto non è necessaria né obbligatoria, molti Stati europei tendono a utilizzare le foto nei CV. È importante che gli utenti della piattaforma chiedano a una persona vedente di svolgere questo compito, in modo tale che ques'ultima possa consigliare la persona ipovedente riguardo alla foto e ad altri piccoli aspetti estetici come il ritaglio o l'illuminazione dello scatto.

Per cancellare un account, una volta effettuato l'accesso, è necessario andare alla pagina iniziale di VIPTechJob – Web App – Helping Visually Impaired People to find a job poi andare al MENU ACCESSIBILE e cliccare sulla sottocategoria CANCELLA IL MIO ACCOUNT. Una volta cliccato, si verrà reindirizzati a un'altra opzione che dice "SE SEI SICURO DI VOLERE CANCELLARE IL TUO ACCOUNT?". Una volta premuto questo pulsante, non c'è modo di annullare l'azione e tutti i tuoi dati e CV saranno cancellati dal server.