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    Sessione 2 Soft skills per VIP

    Contenuto

    L'obiettivo di questa parte del workshop è fornire ai partecipanti indicazioni utili su come diventare più consapevoli dei propri punti di forza, su come trasformare i propri insuccessi in vantaggi e su come prepararsi per un colloquio di lavoro. La sessione prevede esercizi pratici e risorse online che permetteranno ai partecipanti di sviluppare e migliorare le proprie soft skills.


    I temi sono suddivisi in due aree principali:

    • Risorse che forniscono ai partecipanti conoscenze/competenze/informazioni
    • Strumenti che aiutano i partecipanti a prepararsi per le opportunità di lavoro, a rafforzare la fiducia nelle proprie capacità e ad avere successo nell'ottenere il lavoro dei propri sogni.

    Obiettivi

    I partecipanti saranno in grado di:

    • Autovalutare i propri punti di forza e di debolezza e far coincidere il proprio profilo con il lavoro che si sta cercando
    • Formarsi per migliorare il proprio profilo professionale
    • Sapere come presentare i propri punti di forza e le proprie risorse, come trasformare le disabilità in abilità
    • Come e quando affrontare il discorso sulla disabilità
    • Effettuare una prova pratica attraverso una simulazione di colloquio
    • Stabilire un contatto con i datori di lavoro utilizzando gli strumenti di VIP-Tech-Job.

    Unità (cliccare sui nomi per leggerne il contenuto)

    1: Io e il mio lavoro futuro

    2: Affrontare me stesso, affrontare gli altri

    3: Mettiamoci al lavoro! Simulazione di un colloquio di lavoro

    Durata

    2 ore e 30 minuti

    Requisiti dei partecipanti

    Conoscenze base per la navigazione in Internet e per l'uso di screen reader e altri software assistivi.

    Risultati

    Alla fine della sessione, il partecipante dovrà:

    Conoscenze

    • Individuare i profili professionali che corrispondono al proprio profilo
    • Descrivere le proprie competenze in un linguaggio appropriato
    • Indicare gli strumenti adatti disponibili su Internet per migliorare le competenze professionali e il networking (nel campo del mercato del lavoro).

    Competenze pratiche

    • Creare una mappa delle qualità personali e delle aree di miglioramento in più modi, in base ai requisiti di ciascun profilo professionale. Applicare le tecniche apprese dalle buone pratiche e dalle storie ispiratrici di altri giovani in cerca di lavoro.

    Competenze teoriche

    • Essere consapevole dell'importanza di un linguaggio e di una postura appropriati durante un colloquio di lavoro
    • Avere un approccio positivo nei confronti del miglioramento continuo delle proprie capacità e competenze
    • Essere in grado di comprendere i vantaggi dell'utilizzo di diversi strumenti e risorse disponibili su Internet per prepararsi a un colloquio di lavoro.

    Risorse disponibili/necessarie

    Il modo migliore per condurre queste sessioni è a coppie o in un piccolo gruppo di quattro partecipanti.

    • Una stanza con spazio sufficiente per tutti i partecipanti
    • Sedie disposte a semicerchio (con scrivanie se necessario)
    • Una connessione Internet affidabile e di buona qualità
    • Smartphone, tablet, computer portatili...per tutti i partecipanti, con software/hardware assistivi (ogni partecipante potrebbe essere invitato a portare i propri dispositivi)
    • Materiali di supporto (vedere la descrizione di ogni unità)

    Metodologie di apprendimento

    Introduzione teorica seguita da attività "pratiche".

    Sessione di valutazione

    Esempi di questionari per i partecipanti:

Vip-Tech-Job: Time 2 Act! in pillole – uso/applicazioneLe specificità del mercato del lavoro, la legislazione sulla disabilità in Europa